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“这样，我今天下班回去将照片从电脑转到手机中，明天上班再拿来给你们看？”

“好，我们等着看你的照片。”大姐道，“小丫头，你可不要骗我们，拿什么跟男同学的合影给我们啊。我们的眼睛可是雪亮的，是男同学还是男朋友，我们可是能够看得出来的。那情侣之间的气氛和眼睛里面的情意，同学之间是没有的。”

萧安安抹汗，这些大姐阿姨们这么火眼金睛，这么洞悉一切，怎么不去做侦探？待在这后勤的办公室里实在是屈才了啊！

回到家中，用微波炉加热了两个肉包子，萧安安就打开电脑开始操作。感谢自己超级强大的电脑技能，没有男朋友，自己可以用电脑绘制出一个男朋友，绘制出的图像绝对会跟真人照片一个模样。

脸的轮廓、眼睛、鼻子、嘴巴、耳朵……一个人像逐渐成型，看到电脑屏幕中的图像，萧安安心中有个声音，就是这个人，这个人就是自己的另一半。就是自己一直等待的那个人。这个人眼睛里面的情意是属于自己的。天知道，她绘制眼睛的时候，怎么会将情意这种虚幻的东西就这么轻易地绘制出来了。

萧安安看着屏幕中的男子好久好久，久到窗外的天空变黑，屋子里面也暗了下来，萧安安才回过神来。她脸上升起一抹红晕，冲着屏幕中的男子笑了笑，再次操纵鼠标和键盘，对男子形象进行细节的处理。随着细节的一点点完整，男子的形象更加丰满。

萧安安给男子换了几张国外的背影图，制做出两张单人照片；又为其换了衣服和造型，将自己的照片输进电脑，合成一张双人照片。

双人照片中男子双眼中满是情意、温柔地侧脸看着身边的女孩子，两人脸上全都挂着幸福的微笑，让人看着就觉得他们是一对恩爱无比的小情侣。

萧安安满意了。在她的心中，男人就是这样看自己的。

将完成的作品导入手机中，萧安安关闭电脑，洗漱过后回到床上。今晚的她没有心思修炼练气法，她的心思全都在那个男人身上。那个男人到底是谁呢？是自己前世的情侣吗？自己穿越了一回，还能够见到这个人吗？这个人如今的相貌会是她所绘制的相貌吗？如果不是，她会不会认不出这个男人，跟他错过呢？应该不会吧？男人眼中的情意是独属于她的，他的灵魂是独一无二的，她相信自己，即便面容改变了，她也能够认出那个人！

萧安安就是这么自信。

想着那个男人，萧安安进入了梦乡。在梦中出现了好多容貌并不相同的男人，但萧安安知道那些容貌不同的男人其实都是一个人，就是属于她的那个男人。

第二天，萧安安一上班就被大姐阿姨们给堵住了。一位大姐朝着萧安安伸出手掌，萧安安老实地将自己的手机交出来，放在大姐的手掌上。

大姐解锁手机，打开相册。

萧安安的手机里面就只有三张照片，大姐点开第一张，帅气的小伙儿的身形就进入了所有大姐阿姨们的眼帘。

“哎哟，这小伙子好帅啊。”一位大姐出声赞道，其他人纷纷点头附和。

“就是，比电视里面的明星还帅。”

“难怪小萧看不起咱们介绍的小伙儿呢。这些小伙儿完全不能跟她男朋友相比啊。”

“这颜值逆天了啊！”

“哎哟，我这活了五十多年的粉红少女心哦，又开始噗通噗通了。”

“咦，这小伙子的五官轮廓挺深的啊？他是新疆人还是混血儿啊？”一个大姐问萧安安。

萧安安道：“不是新疆人也不是混血儿，可能是祖上血脉的影响吧。”

“哦，哦。”大姐点头，点开第二张照片。换了个造型的男人依然很帅，再次获得了大姐阿姨们的惊叹点赞。

第三张的合照打开，大姐阿姨们静默了一瞬，之后拿着手机的大姐才对萧安安道：“我们以为你找了哪个不出名的小鲜肉男明星的照片糊弄我们呢，没想到真的是你的男朋友啊。这孩子看你的目光中全是情意，小萧啊，你可真幸福，有这么帅又这么爱人的男朋友。好好珍惜，可不能让这样好的优质股脱离你的手心。”

“就是，就是。”

“听说外国女人热情得不得了，你男朋友这么帅，那些外国女人肯定会倒追撬你的墙角。小萧啊，你可要看好了你男朋友，每天给你男朋头打电话，查岗，让他老实点儿。”

“小萧啊……”

大姐阿姨们纷纷给萧安安出主意。

萧安安乖巧地点头，心中将大姐阿姨们出的主意都记在心上，这些主意都是大姐阿姨们的经验之谈啊，现在她是用不上，等真的与她家男人遇到了，就能够用上了。

“都围在这里做什么？上班铃已经拉响了，还不赶紧各就各位上班去。”大领导走进办公室训斥众人，众人立刻做鸟兽散。

大领导从大姐手中抽过手机，看了看上面的合照，笑眯眯地对萧安安道：“小萧啊，你男朋友学的是船舶制做专业吗？等他回城回国了，不如让他来我们厂工作吧？这样你们两个就能够工作生活都在一起了，不用分隔两地，进行那劳什子的远距离恋爱。”

萧安安伸手拿过自己的手机，笑：“再说吧，他现在还在学习呢。等学成归国还有好几年，等过几年再说吧。领导放心，只要他学成回国，我一定将他拉倒我们厂来工作。”

领导高兴：“好，只要你男朋友来我们厂，我包一份厚礼做你们的结婚礼物。”

说着他感叹道：“我们厂如今很缺人才啊，现在的小年轻为了点儿钱都跑到外资或是私人企业工作了，不愿意进国营工厂，厂子要发展，要制造更新更好的船舶，难啊！”

萧安安体谅领导的难处，确实国营工厂的人才流失严重，使得国营工厂在创新方面比不得外资企业和私营企业。